پایان نامه کارشناسی ارشد:سنجش خلق دانش بر اثربخشی بانک رفاه کارگران جنوب استان تهران.

 تاثیر فرایند مدیریت دانش بر اثر بخشی بانک رفاه کارگران

قسمتی از متن پایان نامه :

 

دانش منبع: (سالوندی، ۲۰۰۸: ۱۷۷)

پس بر این اساس، مدیریت داده ها و مدیریت اطلاعات و دانش در عین مرتبط بودن، حوزه های مجزا و متمایزند. سیستم مدیریت داده، امور تکراری و روزانه سازمان ها و نهادها را خودکار کرده و انواع محدودی از اطلاعات را به دست می دهد. سیستم مدیریت اطلاعات به کاربران امکان می دهد که داده ها را تا سطح معینی کنترل و دوباره چینی کرده و از این طریق به آنها کمک می کند تا ارتباط میان داده ها را کشف کنند. مدیریت دانش نیز با بهره گیری از اطلاعات و ترکیب صحیح آنها به ترویج اشتراک و یادگیری مشارکتی در سازمان کمک می نماید(تبریزی و رحیمی، ۱۳۸۷: ۶۷).

۲-۱-۳- انواع دانش

پیرامون دانش و انواع آن، طبقه بندی های مختلفی صورت گرفته است. به طوری که در یک طبقه بندی خاص، دانش به چهار نوع شامل؛ دانش نیروی انسانی، دانش مکانیزه، دانش مستند و دانش خودکار (اتوماتیک) تقسیم گردیده است.

• دانش نیروی انسانی: دانشی است که در مغز اعضای سازمان وجود دارد.
• دانش مکانیزه: دانشی است که حاصل وظایف ویژه و یکپارچه در سخت افزار و ماشین آلات می باشد.
• دانش مستند: دانشی است که به صورت بایگانی، کتاب، سند، دفتر کل، دستورات، نمودارها و … دخیره می گردد.

دانش خودکار: دانشی است که به صورت الکترونیکی ذخیره شده و به وسیله برنامه های رایانه ای که وظایف خاصی را پشتیبانی می کند، قابل دسترسی است.

سوالات یا اهداف این پایان نامه :

هدف کلی:

شناسایی تأثیر  فرایند مدیریت دانش بر اثربخشی بانک رفاه کارگران جنوب استان تهران .

اهداف جزئی:

• شناسایی تاثیر خلق دانش بر اثربخشی بانک رفاه کارگران جنوب استان تهران.
• شناسایی تاثیر اشتراک دانش بر اثربخشی بانک رفاه کارگران جنوب استان تهران.
• شناسایی تاثیر ذخیره دانش بر اثربخشی بانک رفاه کارگران جنوب استان تهران.
• شناسایی تاثیر بهره برداری از دانش بر اثربخشی بانک رفاه کارگران جنوب استان تهران .
• شناسایی تاثیر تحصیل دانش بر اثربخشی بانک رفاه کارگران جنوب استان تهران.

برای دیدن جزئیات بیشتر ، خرید و دانلود آنی فایل متن کامل با فرمت ورد می توانید به لینک زیر مراجعه نمایید:

 

لینک متن کامل پایان نامه رشته مدیریت با عنوان :تاثیر فرایند مدیریت دانش بر اثر بخشی بانک رفاه کارگران  با فرمت ورد